撤销劳动投诉通常有以下几种方式：
劳动者可以与用人单位就争议事项达成一致意见，然后亲自到投诉地现场撤销投诉，并签字确认。
如果劳动者不能亲自到场，可以通过电话方式取消投诉，由劳动局工作人员进行通话录音并记录。
劳动者也可以请求单位派人去现场撤销投诉，但单位必须出具双方达成一致意见的相关文书。
劳动者可以向劳动监察大队或者拨打12333（劳动保障监察电话）申请撤销投诉，但需要具备正当理由，如已与用人单位达成和解。
如果投诉事项已经得到解决，可以向劳动监察大队的工作人员说明情况，请求不再继续处理该投诉。
向劳动部门出具书面材料，说明在投诉前没有和用人单位进行协调，现在已就所投诉事项协调处理完毕，并对劳动部门接受投诉表示感谢。
《劳动合同法》第七十九条和《劳动争议调解仲裁法》第四十一条规定了劳动争议处理的相关程序，包括投诉的撤销。
《劳动保障监察条例》第九条也规定了劳动者对用人单位违反劳动保障法律、法规或规章行为的举报权利。
请注意，如果投诉已经联系到相关职能部门并开始处理，通常不可撤销，以免对投诉流程造成混乱。
未经公司审批的加班，算“加班”吗？
在工作中，根据公司上级要求或是工作需要加班了，但没有按照公司相关流程进行审批，那么，这样的“加班”算加班吗？应该付加班费吗？上海市第二中级人民法院向社会公布了一起因为加班费引发的诉讼案件。法院介绍，黄某是某信息科技公司的高级工程师，该公司规章制度约定，若员工需要加班，应按照公司制度申请并获得许可，否
2025-04-18 09:21:00 实时讯息
王东明会见越南劳动总联合会代表团
中工网北京4月17日电（工人日报—中工网记者郑莉）4月17日，全国人大常委会副委员长、中华全国总工会主席王东明在北京会见以越共中央委员、越南劳动总联合会主席阮廷康为团长的越劳总代表团一行。双方就落实两党两国最高领导人共识，深化务实合作、维护两国劳动者权益等交换意见。王东明对越劳总代表团的到来表示热烈
2025-04-18 07:01:00 实时讯息
入职需先孕检，怀孕即不录用，合法吗？
【案情】严女士收到某公司发来的入职通知，告知她已成功应聘。除写明薪资、报到时间等信息外，还要求提供人绒毛膜促性腺激素（HCG）检查报告，该检查通常用来诊断是否怀孕。严女士同意入职并向原公司辞职，检测发现自己已怀孕，于是将该情况如实告知。几天后某公司突然通知，因规划调整岗位取消，不再需要她入职。而在其
2025-04-17 08:29:00 实时讯息
106家单位，718个岗位！宁夏发布一批人才需求目录
你是否在寻找快速发展的“广阔舞台”？你是否在期待真才实学的“用武之地”？机会来啦！↓《2025年宁夏回族自治区人才需求目录(第一批)》重磅发布本次目录共106家单位(含区属事业单位)718个岗位涵盖哲学社科、教育医疗装备制造、现代农业等专业领域为深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，认真落实
2025-04-07 15:10:00 实时讯息
鼓励建立企业年金，广东进一步完善港澳台居民养老保险措施
近日，广东省人力资源和社会保障厅、中共广东省委组织部、广东省财政厅、国家税务总局广东省税务局发布《关于进一步完善我省港澳台居民养老保险措施的意见》（简称《意见》）及政策解读，进一步促进港澳台人员在广东省参加基本养老保险，优化人才养老保障机制。《意见》明确，鼓励和支持用人单位为包括高层次人才在内的职工
2025-04-01 18:07:00 实时讯息