虚拟股（Phantom Stocks）是一种 无实际股份的股票，通常作为激励工具存在。以下是关于虚拟股的详细解释：
虚拟股是指公司授予激励对象的一种虚拟的股票，激励对象可以据此享受一定数量的分红权和股价升值收益，但没有所有权，没有表决权，不能转让和出售，在离开企业时自动失效。
虚拟股也被称为“发起人股”、“递延股”或“红利股”，是无代价获取的股份。
虚拟股持有者没有表决权，其盈余分配和清偿剩余财产的位序均排在其他股票之后，只有在普通股或优先股持有人的权利履行后才享有对公司资产的拥有权。
虚拟股不能转让、继承或出售，且在激励对象离开企业时自动失效。
虚拟股通过让激励对象分享企业剩余索取权，将他们的长期收益与企业效益挂钩，从而激发员工的积极性和创造力，提升公司的整体业绩。
虚拟股激励周期内，公司可以进行方案的调整，激励周期结束后，公司有权进行收回。
虚拟股通常用于非上市公司或处于高速成长期的中小企业，作为员工激励的一种方式。
虚拟股激励不同于实股激励，后者着眼于合法合规，强调静态机制；而前者更注重激励效果，强调动态机制。
总结：
虚拟股是一种无实际股份的股票，主要用于激励员工，特别是非上市公司的员工。通过授予虚拟股，公司能够将员工的利益与公司的业绩紧密挂钩，从而激发员工的积极性和创造力，提升公司的整体业绩。虚拟股没有所有权、表决权和转让权，在离开企业时自动失效。
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