年假，即带薪年假，是指劳动者连续工作一年以上所享有的带薪休假权利。它属于 带薪年休假的范畴，与法定节假日、休息日以及用人单位自主安排的其他休息时间相互独立且互不包含。
具体而言，年假的时间分类主要包括以下几种：
按照劳动法规定，在每年有连续10个月劳动的用工单位应当给予其职工的年假，长度为正常月数的1.5倍。
主要是指特定行业职工的年假，例如机关、国有事业单位等特定行业职工口头上被称为“元旦假”。
是指职工及企业双方发生劳动关系期间的补充性年假，或者双方约定的年假。
需要注意的是，年假是职工在工作日范畴内所依法享有的带薪休假权利，其功能与目的绝非用以替代或冲抵周末休息日或法定节假日。
综上所述，年假是一种带薪休假，与病假、事假和调休假等请假类型不同，它是为了保障职工的休息和放松权利，并且与法定节假日等相互独立。
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2025-06-24 09:12:00 实时讯息
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2025-05-21 17:02:00 实时讯息
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2025-04-09 15:29:00 实时讯息
发扬职工首创精神 职工优秀创新成果走上“台面”
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2025-04-09 07:52:00 实时讯息