福利的作用主要包括：
提供更好的工作环境和设备配置。
合理避税：职工福利费支出在工资薪金总额的14%内可税前列支，减少纳税基数。
吸引和保留人才：举办集体活动、提供家庭照顾计划等，满足员工情感需求，塑造和谐组织文化。
提高工作效率：提供体检、保健等福利项目预防疾病，提供休闲或休假福利，保持员工良好精神状态。
激励员工：设计差别化福利制度，激励员工，实现人力资源管理战略目标。
增加收入：通过福利避税，为员工带来额外收益。
提高满意度：福利不需纳税，相对于现金支付具有更大价值，提升员工对职务的满意度。
提升企业形象：良好的员工福利计划可提高企业在员工和其他企业中的形象。
增加公司凝聚力：通过沟通完成的福利如生日福利、年假福利等，增加员工对公司的认同感和忠诚度。
提高企业竞争力：作为人力资源薪酬管理体系的一部分，福利计划对企业战略决策有重要贡献。
员工福利计划通过提供各种形式的福利，如健康保险、带薪假期、退休金等，不仅保护劳动者的积极性，还有助于员工全身心投入到工作中，提高员工素质，并留住人才。这些福利措施体现了企业的人文关怀，有利于凝聚人心，增强员工的归属感，激发员工努力工作的动力和活力
政企携手撑起“安全伞”！青岛莱西市夏格庄镇定制化工伤预防培训，为职工保驾护航
【来源：鲁网】鲁网7月6日讯（记者葛万彩）为提升辖区重点企业员工工伤预防意识和能力，近日，夏格庄镇联合莱西市人力资源和社会保障局、第三方专业培训机构，开展工伤预防专项培训入企行动。此次培训聚焦日之容、点石文具等员工较多的企业，以立体化培训模式，为员工带来一堂生动的安全教育课。声明：此文版权归原作者所
2025-07-07 05:00:00 实时讯息
微软裁员大刀怒砍《极限竞速》开发商，保留最低人手维持游戏运作
IT之家 7 月 3 日消息，微软昨晚宣布裁员，涉及多达 9000 名员工。据外媒 The Verge 援引知情人士消息，《极限竞速：Motorsport》的开发商 Turn 10 Studios 将裁撤超过 70 人。裁员由微软人力资源部门通过电话通知，几乎波及了 Turn 10 的大部分员工。有
2025-07-03 15:51:00 实时讯息
一汽丰田搬迁导致部分员工在京社保断缴 员工维权：劳动仲裁已介入
近日，有媒体报道，一汽丰田汽车销售有限公司（以下简称“一汽丰田”）将办公地址从北京迁至天津滨海新区，这次大规模的搬迁导致公司员工在随迁和离职中间摇摆不定，工作安排和生活规划均受到影响。7月1日，海报新闻记者采访到在一汽丰田工作十余年的员工肖川（化名），其表示，公司已经停缴了部分未离职且未随迁员工
2025-07-02 22:52:00 实时讯息
幸福航空突然停飞“五一”前全部航班，财务人员透露“没钱飞了”
4月28日，据红星新闻、济南时报等媒体消息，幸福航空目前已经全部取消4月28日至30日的航班。有幸福航空高管在接受采访时表示：“暂时先停飞3天，至于后续还会不会开航班明天要就此事开会。” 幸福航空官方网站于27日发布《关于幸福航空官网及微官网不正常航班延误证明功能暂停的通知》，称近期进行优化升级，系
2025-04-28 15:21:00 实时讯息
谷歌强制部分远程员工每周返岗三天，否则只能选择“自愿离职”
IT之家 4 月 25 日消息，谷歌正要求部分远程办公员工重返办公室，否则可能会失去工作，并成为公司更广泛成本削减的一部分。CNBC 23 日披露的内部文件显示，谷歌多个部门已通知部分员工：如果不开始执行混合办公模式、定期前往就近办公室，他们的岗位将面临风险。这些员工中，有人此前已获批进行远程办公。
2025-04-25 07:47:00 实时讯息